12月28日路橋公司召開中層干部暨職能部門考核會(huì)，通過量化業(yè)績、材料匯報(bào)、群眾評議、領(lǐng)導(dǎo)評分的形式，對公司現(xiàn)有的27名中層干部，9個(gè)職能部門進(jìn)行年終考核，考核結(jié)果將作為干部晉升，輪崗交流，年終評優(yōu)的主要依據(jù)，更好地推動(dòng)公司人才隊(duì)伍的科學(xué)發(fā)展。(程璟)
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